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研修プログラム内製 vs 外注：効果とコストの徹底比較

切り口: 内製研修と外部サービスの比較
ターゲット: 人材開発責任者・研修企画
訴求ポイント: コスト最適化、品質確保

目次（抜粋）

1.研修プログラム運営で直面する6つの課題
2.内製・外注の基本的な特徴
3.コスト比較の考え方
4.効果比較と選定基準
5.最適な選定がもたらす6つの効果
6.研修プログラム選定の5ステップ
7.研修選定成功の4つのポイント

...全14ページ

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